2024.06.03. 09:26
Új munkáltatói béremelési javaslat a Liberty Dunaújvárosnál
A térség országgyűlési képviselője, dr. Mészáros Lajos - közösségi felületén - arról tájékoztatta a Liberty dolgozóit és a közvéleményt, hogy - Magyarország Kormányával is egyeztetve - folyamatosan azon dolgoznak, hogy a Vasmű dolgozói és menedzsmentje mielőbb megállapodjon a dolgozói bérfejlesztésekről. Eközben meg is érkezett az új munkáltatói ajánlat a munkavállalók részére a szakszervezetnek eljuttatott dokumentumok szerint.
Az országgyűlési képviselő, dr. Mészáros Lajos elmondta, hogy a hétvégén is több tárgyalást folytatott Magyarország Kormánya képviselőivel és a Liberty Dunaújváros vezetésével, amelynek köszönhetően egy új bérfejlesztési ajánlatot tett a menedzsment az érdekképviseleteken keresztül a munkavállalóknak. (lásd. lentebb! - a szerk.) Bízik abban, hogy a helyzet nagyon rövid időn belül, minden fél szempontjából megfelelő módon rendeződik.
Egyúttal arra kérte azokat, akik a jelenlegi helyzetet is kizárólag politikai feszültségkeltésre és a vasárnapi választásokat megelőző hangulat-befolyásolásra kívánják használni, - köztük kiemelten is az ellenzéki városvezetést -, hogy ezt ne tegyék, mert ez árt az ügy megoldásának, s leginkább a dolgozóknak. - fogalmazott az országgyűlési képviselő.
Lefújták a "kerekasztalt"
Lapunk úgy tudja, hogy a felek megegyezési szándéka érdekében "lefújták" a június 3-i, hétfői "kerekasztal megbeszélést", mivel megérkezett a munkáltató új béremelési ajánlata.
Mint ismeretes Európában jelentősen visszaesett a kereslet az acéltermékek iránt, ami minden acélgyártó helyzetét megnehezíti. Ez alól a Liberty csoport sem kivétel. A társaság dunaújvárosi érdekeltsége a kevesebb munka, megrendelés ellenére pontosan és egyösszegben fizeti a dolgozói béreket és azon dolgoznak, hogy az előző menedzsment által felmondott vállalatcsoport szintű kollektív szerződést újraélesszék és megkössék a reprezentatív érdekképviseletekkel.
Megérkezett az új munkáltatói javaslat
Az új munkáltatói béremelési javaslat - a szakszervezetek tájékoztatása - szerint:
A munkáltató továbbra is fenntartja a 150.000 Ft/fő összegben történő egyszeri bónusz ajánlatát a 2024. júniusi bérrel történő kifizetésre, amelyet SZÉP - kártyára is biztosít. Ugyanakkor a munkáltató 2024. augusztus 1-tól - évközi - átlagosan 6 százalékos alapbérfejlesztést hajt végre, amely munkavállalóként havi 40.000 Ft/fő béremelést jelent. A munkáltató egyúttal vállalja a bértárgyalások és a Kollektív Szerződéssel kapcsolatos tárgyalások folytatását.
Az érdekképviseletek a javaslattal kapcsolatban egyeztetnek a döntéshozó testületeikkel és a munkavállalókkal.